Seguir
Cem ŞEN, Associate Prof. (Doçent Dr.)
Cem ŞEN, Associate Prof. (Doçent Dr.)
Afiliación desconocida
Dirección de correo verificada de tsk.tr - Página principal
Título
Citado por
Citado por
Año
Organizational justice, life satisfaction, and happiness: the mediating role of workplace social courage
IS Mert, C Sen, A Alzghoul
Kybernetes 51 (7), 2215-2232, 2022
592022
The Effects of Positive Psychological Capital on Employee's Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Ability Coping with Stress.
C Şen, IS Mert, O Aydın
Journal of Academic Research in Economics 9 (2), 2017
392017
Psikolojik sermayenin iş tatmini, örgütsel bağlılık ve sinizm üzerindeki etkisi
ŞEN Cem, İS Mert
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 7 (4), 9-21, 2019
252019
The effect of inclusive leadership on the work engagement: an empirical study from Turkey
H ASLAN, IS MERT, C SEN
The Journal of Asian Finance, Economics and Business 8 (11), 169-178, 2021
222021
The nexus among perceived organizational support, organizational justice and cynicism
C Sen, IS Mert, AM Abubakar
International Journal of Organizational Analysis 30 (6), 1379-1379, 2022
202022
Impact of cultural values on leadership roles and paternalistic style from the role theory perspective
K Arun, NK Gedik, O Okun, C Sen
World Journal of Entrepreneurship, Management and Sustainable Development 17 …, 2021
192021
How does Leadership Effectiveness related to the Context? Paternalistic Leadership on non-financial Performance within a cultural Tightness–Looseness Model?
K Arun, C Şen, O Okun
Journal of East European Management Studies 25 (3), 503-529, 2020
172020
Örgütsel destek, örgütsel adalet ve öz kendilik değerlendirmesinin psikolojik sermaye üzerindeki etkisi
İS Mert, ŞEN Cem
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 213-231, 2019
172019
Digital communications jamming
C Sen
Master Thesis, 2000
172000
Patient and relative complaints in a hospital emergency department: a 4-Year analysis
S Zengin, B Al, E Yavuz, C Şen, Ş Cindoruk, C Yıldırım
Tr J Emerg Med 12 (4), 163-168, 2012
162012
How Do Paternalistic Leader Behaviors Shape Xenophobia in Business Life?
O Okun, C Şen, K Arun
International Journal of Organizational Leadership (ESCI- Canada) 9 (1), 1-19, 2020
122020
The Impact of Psychological Capital on Job Performance and Cynicism: The Moderator Effect of Cultural Tightness-Looseness
ŞEN Cem, HN BASIM
SOCIAL SCIENCES STUDIES JOURNAL 4 (19), 2402-2423, 2018
12*2018
Psikolojik Sermayenin Çalışanın Stresle Başa Çıkmasına, İş Tatminine ve Örgütsel Bağlılığa Etkisi
ŞEN Cem, İS MERT, MS Bakanlığı, BO AYDIN
23.Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi Bildiriler Kitabı, 816-824, 2015
122015
Organizational memory: a qualitative research study on a multi-cultural organization
C Sen, K Arun, O Okun
Kybernetes 52 (4), 1528-1551, 2023
102023
Çalışanların Psikolojik Sermaye Alt Boyutlarının Demografik Özellikler Bağlamında Değişkenliği
C Şen, İS Mert, K Eroğluer
Afyon Kocatepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 21 (4), 1171-1192, 2019
102019
Courage management: Courage as a management tool
C Şen, İS Mert
IVPE, 2020
82020
Çok Kültürlü İş Ortamlarında Entegrasyon Mekanizmaları: Uluslararası Barış Güçleri Üzerine Nitel Bir Araştırma.
C ŞEN
Journal of Defense Sciences/Savunma Bilmleri Dergisi 18 (1), 2019
62019
Trakya bölgesi doğal florasında fiğ (Vicia Spp.) türlerinin belirlenmesi toplanması karakterizasyonu ve değerlendirilmesi
A Orak, C Şen, İ Nizam, N Güler, H Ersoy
Tübitak Proje Sonuç Raporu, 2017
62017
Bursa yöresinde tüketilen sütlerde kurşun (Pb) düzeylerinin saptanması
N Mert, M Tayar, C Şen, M Çetin, S Sayal, A Aydın
UludağÜniversitesi Veteriner Fakültesi Dergisi 12, 49-53, 1993
61993
Sosyal Sermayenin Kurumsal, Kaynak Bağımlılığı ve İşlem Maliyeti Kuramları Cephesinden Algılanışı
C Şen, İS Mert
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 28 (2), 2019
5*2019
El sistema no puede realizar la operación en estos momentos. Inténtalo de nuevo más tarde.
Artículos 1–20